Det är inte alltid lätt att be om en rekommendation från en tidigare chef eller kollega, men det kan vara ett mycket effektivt sätt att öka sina chanser till att få en ny tjänst. Om du har jobbat hårt och byggt upp en god relation med dina tidigare arbetsgivare, kan en rekommendation från dem vara en stor tillgång i din karriär. Men hur kan du be om en rekommendation utan att skada dina relationer?
Varför är rekommendationer viktiga?
Rekommendationer från tidigare chefer eller kollegor kan vara väldigt viktiga när du söker en ny tjänst. De kan ge en tydlig bild av dina färdigheter, erfarenheter och arbetsmoral, och kan også visa att du har god kommunikationsförmåga och förmåga att arbeta i team. Dessutom kan en rekommendation från en tidigare chef eller kollega öka din trovärdighet och visa att du är en pålitlig och kompetent medarbetare.
Hur ska jag be om en rekommendation?
Det första steget är att identifiera de rätta personerna att be om en rekommendation. Välj personer som har arbetat nära dig och som har en god uppfattning om dina färdigheter och erfarenheter. Det kan vara en tidigare chef, mentor eller kollega som du har en god relation med. När du har identifierat de rätta personerna, samtal med dem och be om deras tillstånd att använda dem som rekommendation.
Steg för att be om en rekommendation
Följ dessa steg för att be om en rekommendation:
- Identifiera de rätta personerna: Välj personer som har arbetat nära dig och som har en god uppfattning om dina färdigheter och erfarenheter.
- Samtal med dem: Samtal med de personer du har valt och be om deras tillstånd att använda dem som rekommendation.
- Ge dem information: Ge dem information om den tjänst du söker och vilka färdigheter och erfarenheter du vill att de ska betona.
- Tacka dem: Tacka dem för deras tid och hjälp, och visa uppskattning för deras stöd.
Vad ska jag göra efter att jag har fått en rekommendation?
När du har fått en rekommendation, tacka personen som gav den och visa uppskattning för deras stöd. Följ upp med dem och ge dem feedback på hur processen gick. Dessutom, använd rekommendationen för att öka dina chanser till att få en ny tjänst.
Hej där! Jag hoppas att du har en bättre förståelse för hur du kan be om en rekommendation utan att skada dina relationer. Kom ihåg att rekommendationer är en viktig del av din karriär, och att bygga upp goda relationer med dina tidigare arbetsgivare kan vara väldigt viktigt. Fortsätt läsa artiklar på vår webbplats för att lära dig mer om hur du kan utveckla din karriär och förbättra dina färdigheter. Tack för att du läste, och jag ser fram emot att höra från dig igen!